Bezplatné šablóny rezignácie s dvojtýždňovou výpovednou lehotou, ktoré môžete použiť

Odísť z akejkoľvek spoločnosti môže byť nepríjemné aj v tých najlepších časoch, ale ak opustíte miesto len dva týždne vopred, bude mať problém vás nahradiť. Ak túto situáciu nezvládnete dobre, môže to viesť k mrazivému vzťahu.

Dvojtýždňové oznámenie je variáciou rezignačného listu, ktorý má pomôcť v situáciách, ako je táto. Správne napísané, pokryje všetky základy a pripraví vás a vášho starého zamestnávateľa na srdečný budúci vzťah. Tu je návod, ako napísať skvelý.

Skôr než začnete: Porozprávajte sa osobne so svojím manažérom

Keď ste si istí, že opustíte spoločnosť, zdvorilé je porozprávať sa o tom so svojím manažérom. Ak im dáte vedieť, že odchádzate, ešte predtým, ako dostanú váš list s rezignáciou, nebude to pre vás šok a budú lepšie pripravení ho zvládnuť.

Môže to tiež znamenať, že sa porozprávate o tom, prečo odchádzate, a prípadne vyriešite akékoľvek základné faktory. Napríklad naozaj odchádzate z kariérnych dôvodov, príp si práve vyhorený z práce??

Ak sa však chystáte odísť, jednoducho postupujte podľa týchto krokov a vytvorte účinný dvojtýždňový rezignačný list.

Prvý krok: Štruktúrujte to ako obchodný list

Dúfajme, že už viete, ako napísať obchodný list. Dvojtýždňový rezignačný list je len miernou obmenou bežného rezignačného alebo obchodného listu.

In napísať dobrý rezignačný list, ako pri všetkých obchodných listoch, najprv budete musieť uviesť svoje kontaktné informácie priamo v hornej časti listu. V závislosti od vašich preferencií môžete na hlavičkový papier uviesť svoje kontaktné údaje.

Po druhé, aj keď sa pravdepodobne chystáte list odovzdať osobne, vždy uveďte názov a adresu spoločnosti, ako aj dátum, kedy ho chcete odovzdať.

Druhý krok: Uveďte, že odídete, a uveďte dátum

Prvý odsek akéhokoľvek formálneho listu by mal ísť priamo k veci, aby príjemca presne vedel, prečo píšete a čo môže od vášho listu očakávať.

V takom prípade by ste im mali oznámiť, že máte v úmysle dať výpoveď do dvoch týždňov odo dňa napísania, alebo, alternatívne, uviesť presný dátum, kedy máte v úmysle odísť.

Tretí krok: Vysvetlite prečo (voliteľné) a vyjadrite svoju vďačnosť

Nemusíte vysvetľovať, prečo odchádzate, ale môže to byť pekný spôsob, ako dať svojmu zamestnávateľovi vedieť, že z vašej strany nie sú žiadne ťažké pocity.

Na druhej strane ich možno budete chcieť upozorniť na určitú situáciu. Nech je to akokoľvek, v druhom odseku vášho listu to všetko vysvetlíte, ak sa tak rozhodnete.

Spolu s vysvetlením, prečo odchádzate, môžete zahrnúť krátke vyjadrenie vďaky za čas strávený v spoločnosti, v ktorom uvediete, ako to malo pozitívny vplyv na vašu kariéru.

Štvrtý krok: Ponúknite pomoc

Môžete zvážiť uzavretie svojej dvojtýždňovej výpovede ponukou, že vám pomôžete najať alebo zaškoliť svojho náhradníka, alebo pomôcť akýmkoľvek spôsobom. Pravdepodobne nebudete mať dostatok času na to, aby ste niečo z toho urobili efektívne, ale toto bude jedna z tých chvíľ, keď sa skutočne počíta myšlienka.

Bezplatné šablóny s upozornením na 2 týždne, ktoré môžete použiť:

Teraz, keď už viete, čo máte vložiť do svojho rezignačného listu, poďme sa pozrieť na dve vynikajúce šablóny dvojtýždňových výpovedných listov. Môžete ich použiť s potrebnými úpravami.

1. januára 2025

Pani Jane Doeová

Spoločnosť XYZ Software Company Ltd

1234 First Street, Cupertino, Kalifornia

Vážená pani Doe:

Píšem Vám, aby som Vám oznámil, že s účinnosťou od dnešného dňa dva týždne odstupujem zo svojej pozície senior frontend developera v XYZ Company Ltd.

Ďakujem vám, že ste mi dali dôveru na túto pozíciu, a som vďačný za to, ako čas strávený tu formoval moju kariéru. Žiaľ, ďalší krok v mojej kariére je momentálne inde.

Po zvyšok času, ktorý tu budem, rád pomôžem pri nábore a zaškolení náhradníka alebo akýmkoľvek iným spôsobom.

s pozdravom

John Doe

ČÍTAJ VIAC

Príklad dva:

1. januára 2025

Pani Jane Doeová

Spoločnosť XYZ Software Company Ltd

1234 First Street, Cupertino, Kalifornia

Vážená pani Doe:

Píšem, aby som s dvojtýždňovým predstihom oznámil svoju rezignáciu ako hlavný vývojár frontendov. Môj posledný deň v Software Company Ltd bude XX január 2025.

Som vďačný za podporu, ktorú som tu strávil, a za dôveru, ktorú som prejavil v mojich schopnostiach a pomohla mi rásť ako frontend vývojár.

Prijmite, prosím, moje ubezpečenia o najvyššej úrovni poskytovania služieb po zvyšok môjho času tu. Ak môžem nejakým konkrétnym spôsobom pomôcť, dajte mi vedieť.

s pozdravom

John Doe

ČÍTAJ VIAC

Ďalšie tipy na napísanie skvelého dvojtýždňového rezignačného listu

Teraz, keď sme sa zaoberali tým, čo vložiť do motivačného listu a ako ho štruktúrovať, prejdeme si niekoľko tipov, ktoré vám pomôžu napísať tie efektívne.

1. Udržujte to krátke a výstižné

Váš list o odstúpení bude uložený a uchovávaný veľmi dlho. Môže sa použiť aj ako dôkaz v právnom spore. Aby ste sa vyhli tomu, aby ste povedali čokoľvek, čo by sa dalo použiť proti vám, držte to stručne a čo najviac k veci.

2. Buď pozitívny

Pálenie mostov v profesionálnom kontexte je vo všeobecnosti zlý nápad. Bez ohľadu na to, aké sťažnosti môžete mať, ak budete mať svoj list o rezignácii pozitívny, aspoň si necháte otvorené okno dobrej vôle.

3. Uistite sa, že váš list bude doručený vášmu manažérovi aj oddeleniu ľudských zdrojov

Táto posledná rada má zabezpečiť, aby vaše odlúčenie prebehlo čo najhladšie. Váš manažér aj oddelenie ľudských zdrojov budú zohrávať určitú úlohu pri riadení vášho odchodu, takže je najlepšie, aby boli obaja v obraze.

Napísanie účinného dvojtýždňového oznámenia

Dobre napísaný dvojtýždňový rezignačný list vám môže pomôcť čo najlepšie využiť potenciálne nepríjemnú situáciu. Nezabudnite štruktúrovať svoj list o odstúpení ako každý iný obchodný list. Prejdite priamo k bodu v úvode, vysvetlite dôvody svojho odchodu – je to voliteľné, vyjadrite vďaku a ponúknite pomoc. Ak máte pochybnosti, jednoducho vyskúšajte jednu z dvoch šablón, ktoré sme vytvorili vyššie!

Predtým, ako použijete tipy uvedené v tomto článku, stojí za to si položiť otázku, či je prestať fajčiť naozaj tým najlepším krokom. Vo všeobecnosti existuje osem faktorov, ktoré by ste mali zvážiť predtým, ako sa rozhodnete.

8 vecí, ktoré treba zvážiť pred ukončením práce

Prečítajte si ďalej

O autorovi